Entreprises
Pour les managers
Atelier matière à discuter
À l’ère du digital, avec l’essor de l’intelligence artificielle, nous perdons peu à peu le contact humain et la connexion à nos sens. Dans ce contexte, piloter une équipe devient un véritable défi car les relations humaines exigent attention et compréhension. Mieux vous connaître devient alors la clé pour mieux manager, développer votre savoir-être, ouvrir de nouvelles perspectives et créer davantage de proximité avec vos équipes.
Dans cette optique, je vous propose l’atelier collectif “matière à discuter”, conçu pour vous aider à vous découvrir et à développer vos compétences managériales. Une grille de lecture des comportements et des personnalités, fondée sur le langage des tissus, servira de support.
Vous interagirez de façon sensorielle, intuitive et analogique mettant en lumière votre véritable personnalité pour mieux vous comprendre et comprendre les autres. Vous vous exprimerez de façon métaphorique autour d’une matière et échangerez plus facilement dans une énergie de groupe.
Je propose également des ateliers personnalisés autour des compétences humaines, adaptés à vos besoins et à ceux de votre équipe.
Atelier Matière à discuter
“Mieux se connaître pour mieux manager”
Découvrez votre profil managérial autour des sens et de la symbolique des tissus
Demi-journée ou journée
Groupe de 6 à 10 personnes
Découvrez les bénéfices
- Découvrir votre type de management, vos forces et vos axes de progrès.
- Explorer vos comportements et personnalités à travers le langage des tissus.
- S’exprimer et réfléchir autrement (analogie, ressenti…) pour enrichir votre management.
- Dépasser vos jugements et adapter votre management.
- Réinvestir vos sens pour une meilleure qualité de présence.
- Repartir avec des pistes concrètes pour mieux communiquer et gérer votre équipe.
Ateliers personnalisés
selon vos besoins
Thèmes proposés et ajustables autour
des compétences humaines
2h00 à 4h00 (selon l’atelier)
Groupe de 6 à 8 personnes
Exemples de thèmes
- Estime de soi et confiance professionnelle : affirmation de soi, légitimité managériale, posture juste.
- Préparation et conduite d’entretiens de recrutement : techniques, IA et nouvelles pratiques.
- Gestion du stress et des émotions : pression, conflits, communication assertive.
- Etc…
Envie d’aller plus loin
Poursuivre en Coaching professionnel individuel
Vous avez participé à un atelier collectif avec Etoffe de Sens ? Offrez-vous un coaching professionnel individuel pour prolonger et approfondir vos découvertes vécues lors de l’ atelier.
Le coaching professionnel vous aidera à traverser vos périodes de transition, à retrouver votre équilibre, à révéler votre potentiel, à renforcer votre confiance et à passer à l’action.
Exemples de sujets traités en séance individuelle :
- Gérer les conflits et améliorer la communication
- Développer confiance et affirmation de soi
- Gérer le stress et les émotions pour prévenir l’épuisement professionnel
- Trouver la bonne distance avec les collaborateurs sans tomber dans l’excès d’empathie…
